Нужно ли учить сотрудников в кризис? Сколько процентов от оборота закладывать на обучение и как выбрать эффективный формат? Отвечают эксперты подкаста «Овоська Опыта» на основе реального опыта малого и крупного бизнеса.

Владелец компании, у которого нет HR-отдела, — главный наставник для новичков. Практические шаги по адаптации, обучению и интеграции сотрудника в команду из 5 человек. Советы от экспертов по управлению.