мотивация

Кадровый голод: почему в России не найти сотрудников и что делать бизнесу
26.02.2024

Уровень безработицы в России достиг исторического минимума в 2.9%. Для экономики это тревожный сигнал, а для бизнеса — выживание в условиях острой нехватки кадров. Эксперты подкаста «Овоська Опыта» разбирают причины кризиса и дают практические советы, как привлекать и удерживать сотрудников.

Продолжить чтение
Эмоциональное выгорание сотрудников: как распознать и что делать руководителю
19.08.2022

Почему первыми «сгорают» лучшие сотрудники? Узнайте, как распознать признаки выгорания и создать в компании среду, которая предотвратит кризис. Советы от Камиля Калимулина, Натальи Красильниковой и Екатерины Кузнецовой.

Продолжить чтение
Как удержать ключевого сотрудника: стратегия вместо скрипта
10.06.2022

Ценный специалист заявляет об уходе — знакомая ситуация? Зарплата здесь не главное. Статья раскрывает системный подход к удержанию талантов: от построения корпоративной культуры до работы с реальными мотивами, которые заставляют людей оставаться.

Продолжить чтение
Как войти в рабочий ритм после праздников: стратегия, тактика и миссия
11.01.2022

Долгие новогодние каникулы — испытание для продуктивности. Спикеры подкаста делятся советами, как мягко запустить рабочий процесс, синхронизироваться с командой и не потерять стратегический фокус. Узнайте, почему кому-то нужна тренировка, а кому-то — срочная стратегическая сессия 4 января.

Продолжить чтение
Бизнес в праздники: как пережить январское затишье и вернуть команду с настроением
28.12.2021

Январь — провальный месяц для продаж, а длинные праздники выбивают из колеи. Как руководителю пережить это время с пользой, не доводя команду спам-рассылками? Эксперты советуют замедлиться, помечтать и создать новые традиции.

Продолжить чтение